上海视觉艺术学院2019年重点工作

上海视觉艺术学院2019年重点工作

一、党建和思想政治工作

1、继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和全国教育大会精神，学习贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，加强校党委中心组理论学习，进一步推进“两学一做”的制度化和常态化；

2、进一步加强基层党组织建设，有序开展各党总支的换届工作，配齐配强支部书记。进一步加强全校师生思想政治工作，重点按照社会主义核心价值观和教育部《新时代高校教师职业行为十项准则》等要求，狠抓师德师风建设和校风学风建设，严格学术规范，杜绝学术不端行为，并围绕学校人才培养工作，抓好教师的教学行为规范和教学工作态度，进一步鼓励教师积极投入教学工作；同时积极发挥学院、部门和专业教师的作用，各方齐抓共管，进一步抓好学生的学风和考风建设；

3、进一步加强党风廉政建设，深入学习党章、党规和新修订的《中国共产党纪律处分条例》，严明政治纪律和政治规矩；严格执行中央八项规定及其实施细则精神和市委、市教委要求，聚焦重点领域和重要节点，巩固拓展正风肃纪成果；开展党风廉政建设宣传教育，加强党内监督和对各项办学行为的监督，重点加大对选人育人、招生、基建、经费使用等领域的监管监察力度；

4、做好意识形态工作，进一步加强思想舆论阵地的建设与管理，重点加强对学校举办的论坛、讲坛、报告会等的管理，严格审批程序，加强内容审核，坚持正确的政治导向，加强对网络舆情的监控和研判，强化校园和网络舆论监督；

5、持续推进学校统一战线工作，深入学习贯彻习近平总书记关于加强和改进统一战线工作的重要思想，贯彻落实中央和市委统战部决策部署，牢固树立“四个意识”，始终坚持正确政治方向，夯实基础，努力提高统战工作科学化水平，扎实推进党外代表人士队伍建设，着力发挥其在教书育人中的优势和积极作用；

6、认真学习贯彻全国“两会”精神、《中国教育现代化2035》、《加快推进教育现代化实施方案（2018--2022）》和上海市教育大会精神，并积极联系学校实际贯彻落实，调整和完善校中长期发展规划。

二、学生管理和宣传工作

1、各学院和相关部门密切协同配合，采取多种方式和途径，大力加强学风和校风建设；配合基础学院的教学改革，深入探索针对艺术专业一年级新生的德育和思政工作新模式，花大力气做好一年级新生理想信念、身心健康和志愿服务等三方面的教育工作；

2、进一步加强辅导员队伍建设，完善辅导员的岗位职责、日常管理与考核办法、激励机制；加强辅导员的培训学习和交流，进一步提升辅导员队伍的专业化、职业化水平；

3、继续推进易班工作和学生中心工作，积极探索新型学生工作网络平台建设；进一步发挥心理咨询中心在学生心理健康教育中的作用；推进二级学院及学生心理委员的心理健康教育普及工作，突出一年级新生阶段的心理健康专项工作，完善危机干预处理流程，加强重点对象的主动干预工作；

4、围绕学校的中心任务，推进试行“校园宣传工作双周座谈会”，使宣传舆论工作更早介入、更好谋划、更全面地服务学校重点工作；进一步加强和规范学校新闻宣传工作，提升思想境界、把准价值取向、提高文字水平；以“新媒体矩阵”项目建设为重点，加强宣传队伍的建设，积极发挥学院、部门教师和学生通讯员的作用；充分运用信息化手段，加强对网络舆情的分析和研判工作。

三、内部治理工作

1、按照新修订的《民办教育促进法》和《上海市人民政府关于促进民办教育健康发展的实施意见》、《上海市民办学校分类许可登记管理办法》对非营利民办高校的要求，做好学校章程修改、学校举办者变更和学校董事会成员调整等相关后续工作；

2、积极推进依法治校标准校申报创建的各项准备工作，进一步建立和完善制度体系，健全内部督查机制，加强民主管理，并以此为契机，推进学校的规范化建设。

四、人力资源建设

1、坚持党管人才原则，大力推进学校人才队伍建设。继续完善各类岗位责任制和考核考评制度建设，做好日常考核工作，有效调动教职员工的积极性；

2、进一步健全和完善职称、职级的评审、晋升评价标准和机制，做好职称评定办法改革的有关后续衔接工作，有效发挥制度对教职员工的激励作用；

3、重点围绕申硕工作中存在的师资队伍结构不合理和层次不高等突出问题，进一步加大高端人才的引进和培养力度，加强师资队伍的梯队建设；

4、做好关键岗位后备人员的配备工作，确保工作顺利衔接。

五、教学管理和学科建设

1、以教学质量建设年为契机，进一步加强教学质量建设，重点围绕师资队伍建设、专业建设、课程建设和质保体系建设，抓好教师师德师风和教学行为规范，提升教师专业水平，打造一流师资；着力打造“金品课程”；进一步明确教学标准和规范流程，以及教学事故的认定和奖惩制度，建立完善的教学质量保障体系；

2、以7个应用本科为抓手，进一步推动一流本科建设，力争有1-2个学科进入全国一流本科行列；

3、充分利用信息化手段，进一步提高教学运营和管理的效率和水平。

六、科研和申硕工作

1、积极做好2020硕士授予单位和硕士授予权申报的各项前期准备工作，围绕申硕工作的各项核心指标，对师资队伍和科研成果进行全面梳理，并针对其中存在的一些突出问题和短板，进一步挖掘潜力，优化团队，着力推进国家重大科研项目的申报工作，并不断拓展横向科研项目，增大科研经费收入；同时召开有关学科建设和申硕工作的学术研讨会和专家咨询会，有效提升学科水平和影响，做好校内外的业务沟通和专业指导工作，力争达到优于各项申硕核心指标；

2、进一步制定和完善科研工作的有关规章制度，联合科研、财务等相关部门，制定关于横向项目经费使用的规定，明晰横向经费使用的范围和标准，鼓励教师积极主动承接横向项目。

七、国际交流合作工作

1、进一步提升和深化国际交流合作项目的层次和内容，重点瞄准各学院专业在国际上的一些标杆学校，有针对性地开展深层次的国际交流合作，增强国际交流项目的长效性和有效性，不断提升学科专业水平；同时制定和完善外事工作的有关规章制度，提高对外交流的对标收效；

2、继续开好每年一届的国际专家咨询会，逐步探索以二级学院为主，结合学院重点专业举办有关专业主题论坛，提高专家论坛的针对性和有效性。

八、工青妇和群团工作

1、进一步做好工会及妇委会工作，围绕学校中心工作，团结动员广大教职工，积极为教职工服务，积极维护教职工和妇女权益；充分发挥二级学院工会小组的作用，进一步找准师德师风建设中存在的突出问题，以学习为动力，以活动促建设，以师德师风的建设带动学风教风校风建设，不断提升青年教师教学技能；

2、积极发挥学校团委桥梁纽带作用，进一步完善学生干部培养体系，做好入党积极分子推优工作，强化入团审查、团校学习等工作；发挥我校“英雄汪洋”的榜样力量，借助地校共建的有利条件，为全员育人体系的构建添砖加瓦；

3、强化和细化学生社团的管理和指导工作，统一管理、分类指导，发挥校社团联和各二级学院的双重作用，本校指导教师全覆盖学生社团，重点社团配备党员教师担任指导老师，鼓励和促进学生社团的健康成长，繁荣校园文化，助力艺术专业学生学习成长；进一步加强大学生电视节、高雅艺术进校园等大型活动的计划性和规范性，提升“周末计划”等特色活动的品质。

九、校园环境和信息化建设及安全维稳工作

1、做好校园环境和校园设施的改造及功能提升工作，为2020年的校庆15周年做好准备；

2、进一步建设和完善行政办公系统（OA）和公共教学系统信息化建设，并正式投入使用；

3、进一步强化校园安全意识，做好各项校园安全维稳工作，切实维护校园学习工作秩序和校园安全环境。

十、其他工作

1、明确学校继续教育工作中期与长远规划。加强培训课程建设，推动继续教育工作可持续发展。努力发掘学校资源，加强培训课程建设，打造培训品牌课程。继续做好文广系统“万人培训”项目、国家广电总局国际培训项目和文化旅游部“非遗培训班”等项目，同时积极拓展新的培训资源；

2、积极打造学校文创项目平台，重点围绕由市委宣传部支持，学校与宋庆龄纪念馆合作的有关文创项目，做好“一台剧”、“一批文创产品”、“一个展览”等项目，充分发挥各二级学院的专业优势和协同能力，进一步推动校企结合工作；同时做好5月举办的中国艺术节在校内演出活动。

3、启动学校资产评估工作；

4、推动高雅艺术进校园，加快“明星艺术团”建设。